Более 500 молодых педагогов Нижегородской области присоединятся к пилотному проекту «СПО. Навигаторы развития»
В рамках пилотного проекта «СПО. Навигатор развития» более 500 молодых преподавателей и мастеров производственного обучения со стажем до 3-х лет из Нижегородской области смогут развить свои лидерские качества и повысить профессиональные компетенции.
Первые участники уже проходят обучение в рамках 3-х карьерных треков: преподавательского, экспертного и управленческого.
Они посещают семинары, после чего применяют новые знания на практике. Также программа дополнена спортивным и волонтёрским треками, которые позволят молодым преподавателям развить командные навыки и стать участниками соцпроектов региона.
Также за каждым участником закреплён наставник из числа сотрудников ведущих предприятий области.
Одним из итогов реализации проекта станет создание сообщества преподавателей для обмена лучшими практиками и взаимопомощи. Это позволит повысить качество среднего профессионального образования в регионе и укрепить связи между образовательными учреждениями.
Второй поток запланирован на март — апрель этого года.
Нижегородская область — пилотная площадка для реализации инициативы, после этот опыт масштабируют на всю страну. Проект реализуют министерство образования и науки и министерство кадровой политики правительства Нижегородской области совместно с Корпоративным университетом правительства региона (КУПНО) и Нижегородским институтом развития образования (НИРО) при содействии экспертов Клуба лидеров России «Эльбрус».
Проект «СПО. Навигатор развития» — это новая инициатива для Нижегородской области и для России в целом. Мы обязаны поддерживать начинающих педагогов, предоставлять им возможности для роста и развития. Это не просто инициатива, это шаг к созданию сильной и независимой образовательной системы, способной ответить на вызовы времени и взрастить новое поколение профессионалов, готовых к изменениям и инновациям.
Фото: НИРО
